Меры Общества

Оперативный контактный центр по вопросам COVID-19:
+7 (3462) 750–678


Онлайн-карта коронавируса

Роспотребнадзор

Стопкоронавирус.рф

Оперативная информация:

по Тюменской области

по ХМАО

по ЯНАО



В Обществе создан оперативный штаб для выполнения комплекса мероприятий по недопущению распространения коронавирусной инфекции среди работников предприятия.

В Обществе созданы все условия для исполнения оперативных нормативных актов властей всех уровней.

В ООО «Газпром трансгаз Сургут» создан единый круглосуточный контактный центр по сбору и обработке информации о работниках предприятия, прибывших из-за границы, других городов, данных о лицах, находящихся на карантине по причине контакта с заболевшими. Специалисты центра информируют работников по вопросам самоизоляции, оформления отпусков, организации дистанционной работы.

Установлен запрет на проведение всех видов массовых мероприятий с участием в них работников ПАО «Газпром», дочерних обществ и организаций, и членов их семей.

Газовики, которые возвращаются из заграничного отпуска, обязаны сообщать о факте приезда в единый контактный центр Общества и уйти на двухнедельную самоизоляцию.

Запрещены все служебные командировки за пределы Российской Федерации, внутренние командировки ограничены. Работникам рекомендовано воздержаться от частных выездов за границу в период проведения ежегодного отпуска.

Введен семидневный режим самоизоляции для работников, вернувшихся на общественном транспорте (самолет, поезд, автобус) из отпусков, командировок, по окончании межвахтового отдыха и иных служебных поездок.

На дистанционную работу отправлены сотрудники, имеющие возможность трудиться вне нахождения рабочего места. Для них сохранены действующий режим рабочего времени и условия оплаты труда.

Производственные совещания числом более десяти человек проводятся в режиме видео-конференц-связи.

В Учебно-производственном центре Общества занятия переведены на дистанционное обучение.

Культурно-массовые и спортивные мероприятия, занятия в кружках и секциях приостановлены. Это касается Центра культуры и досуга «Камертон», Управления спортивных сооружений «Факел» — филиалов ООО «Газпром трансгаз Сургут».

Работники, имеющие детей, на период пандемии имеют право уйти во внеочередной отпуск.

Определены важные для производственного процесса и их жизнеобеспечения структурные подразделения, категории работников и их количество. Для обеспечения бесперебойного функционирования газотранспортной системы ужесточен контроль за режимом работы и отдыха данной категории работников.

Усилен пропускной режим на объекты, в помещения диспетчерских служб и  другие критически важные подразделения предприятия.

Перед началом работы на предприятии организован термометрический контроль работников и недопуск на рабочее место лиц с повышенной температурой тела. Работники, которые работают на удаленном режиме, ведут самоконтроль температуры.

ООО «Газпром трансгаз Сургут» помогло поликлинике №1 города Сургута дооснастить новую лабораторию оборудованием для проведения тестирования на новую коронавирусную инфекцию.

Дезинфекция:

Закуплены антисептики для рук, бесконтактные термометры, дезинфекторы для помещений и транспорта, медицинские маски для персонала всех подразделений предприятия

Для работников предприятия созданы условия для обработки рук антисептиками.

При уборке помещений уделяется особое внимание дезинфекции контактных поверхностей и мест общего пользования. Обработку проводят каждые два часа.

Организована дополнительная уборка, проветривание и дезинфекция служебного автотранспорта.

В столовых и пищеблоках вахтовых поселков создан усиленный дезинфекционный режим.

Разработана инструкция по действию персонала на случай выявления больного (подозрительного) новой коронавирусной инфекцией.

Многие административные помещения, диспетчерские службы и другие подразделения предприятия, особо важные для непрерывной транспортировки газа, укомплектованы бактерицидными лампами.

На объектах предприятия организованы бесконтактные схемы доставки и передачи грузов с их санитарной обработкой.

В столовых предприятия, в подразделениях непрерывного производства, ограничено количество одновременного пребывания людей.

Организация работы вахтового персонала:

Увеличена продолжительность нахождения работников на вахте до 3-х месяцев. Эта карантинная мера призвана не допустить на производственные объекты лиц с возможным заражением новой инфекцией.

На территории вахтовых посёлков (вагон-городков) созданы условия для изоляции работников в случае обнаружения признаков заболевания.

Ограничен доступ газовиков, проживающих в вахтовых поселках, в соседние города и другие населенные пункты.

Для персонала, который планирует заступить на новую вахту, будет организована 14-дневная самоизоляция в пунктах сбора вахтовиков.

Организовано медицинское обследование работников в пунктах сбора вахтового персонала.

В период перевахтовки работники могут быть отстранены от вахты при плохом самочувствии.

К месту работы газовиков доставляют транспортом предприятия без промежуточных остановок в населенных пунктах.

Сформирован резерв сменного персонала для замены изолированных, либо заболевших работников.

В вахтовом транспорте организована рассадка пассажиров на максимально возможном расстоянии друг от друга.

Все вахтовые работники обеспечены масками и дезинфекторами, а медицинский персонал — средствами индивидуальной защиты (костюмами, респираторами, щитками).
К месту работы в отдаленные компрессорные станции вахтовиков доставляют чартерными авиарейсами. В аэропортах разъединены потоки вахтовиков и пассажиров регулярных рейсов. Для работников предприятия выделены отдельные стойки регистрации, пункты досмотра, места ожидания.